Alternance - Contrôleur de Gestion en Ressources Humaines - Vannes 56 H/F - 56

Un établissement public de santé du Morbihan partenaire à notre école recherche un(e) apprenti(e) Contrôleur(se) de Gestion en Ressources Humaines pour rejoindre sa Direction des Ressources Humaines dans le cadre d'un contrat d'alternance (12 à 24 mois).

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous participerez activement aux activités de contrôle de gestion RH. Vos principales missions seront :

- Contribuer à la mise en place et au suivi des tableaux de bord RH (effectifs, masse salariale, indicateurs de performance).
- Analyser les données budgétaires et de coûts liées à la gestion du personnel.
- Participer à la réponse aux enquêtes nationales et au suivi des indicateurs institutionnels.
- Collaborer à la préparation et au suivi des EPRD (État Prévisionnel des Recettes et des Dépenses) par pôle.
- Accompagner l'équipe dans la structuration et la fiabilisation des données RH.

Les missions seront ajustées selon la durée du contrat (12 à 24 mois) et le niveau d'études de l'apprenant(e).