Les missions du poste


Junior Senior est spécialisé dans les services aux particuliers y compris dans la prise en charge de la dépendance et du handicap depuis 1998. Nous intervenons également au domicile des personnes actives pour des prestations de ménage et de garde d'enfants.Dans le cadre d'un remplacement l'agence JUNIOR SENIOR de Ploërmel recrute son assistant d'agence en CDD temps plein.Après une période d'accompagnement vous prendrez en charge la gestion de l'exploitation de l'agence. Vos missions seront :Pôle exploitation:-Veiller à la tenue de l'agence, assurer l'accueil physique et téléphonique des clients et des salariés- Planifier et organiser les interventions au domicile des bénéficiaires (mise en place des interventions et remplacement). Affectation des nouvelles interventions, diffusions des éléments (feuille de mission, QR code, clé). Suivi des compteurs d'heures dans le respect du droit du travail- Gérer les prestations: Mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations- Prendre en charge les demandes d'aide à domicile de nos prospects : évaluation des besoins, visite à domicile, élaboration du plan d'accompagnement, suivi des demandes et des relances- Suivi qualité: Gérer et tracer la satisfaction des clients et des salariés intervenants (réclamation, changement d'horaires...),-Renseigner sur les services proposés, leurs tarifs ainsi que sur le fonctionnement général de l'agence-Établir les devis, contrats et remettre les outils réglementaires au bénéficiaire, constitution des nouveaux dossiers-Tenir à jour l'ensemble de ces données sur le logiciel de gestionPôle Ressources Humaines/Qualité :- Pré-recruter le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement- Établir les plannings et veiller à la continuité des prestations (gestion des absences)- Assurer le suivi du déroulement des interventions (s'assurer de la qualité de service et de la satisfaction des bénéficiaires et de leur entourage)- Organiser et coordonner le travail en équipe, en veillant au respect de la réglementation du travail, des prescriptions d'hygiène et de sécurité, ainsi que des règlements spécifiques applicables à notre activité (planning)- Constituer les dossiers salariés- Veiller à l'application et au suivi des procédures qualité-Contacter et répondre aux attentes de nos bénéficiaires et intervenantesPôle commerciale :- Entretenir les relations commerciales avec les prescripteurs et les bénéficiaires existants- Assurer un reporting précis des actions auprès de la directrice d'agenceCette liste n'est pas exhaustive. Le (la) assistant ( e ) d'agence se verra confier d'autres missions et responsabilités pour évoluer selon ses motivations.Le poste est basé sur l'agence de Ploërmel, des déplacements seront à prévoir une fois par semaine au siège à l'agence de Questembert (plus régulièrement pendant les périodes de congés)Astreintes téléphonique rémunérées un week-end sur 2.Profil du candidatVous connaissez le secteur des services à la personne et/ou avez une première expérience réussie dans l'environnement médico-socialVous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac +2 de type BTS SP3S, ou à dominante commerciale avec expérience dans notre secteur d'activitéUne connaissance du logiciel APOLOGIC serait un plusVos atouts :Vous êtes capable de travailler de façon autonome- Rigueur, sens du relationnel, réactivitéPour réussir et prendre du plaisir dans le métier d'assistant ( e) d'agence, il faut :Aimer le contact humain et avoir envie d'aider les personnesAttrait pour le secteur des services à la personneÊtre multitâche, organisé et réactif pour gérer les imprévusVous êtes à l'écoute et vous avez le sens de la discrétionVous êtes réactive, vous aimez le travail en équipeCette aventure vous donne envie ?Alors contactez nous !Prise de poste dès que possible

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Aide à domicile

Compétences requises

  • Service client
  • Recrutement
  • Relations commerciales
  • Diagnostic de pannes
  • Sens du relationnel
  • Travail en équipe
  • Norme QHSE
  • Droit du travail
  • Apologic
  • Réactivité
Postuler sur le site du recruteur

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