Électricien H/F - Axia 16
- Intérim
- Axia 16
Les missions du poste
le Groupe AXIA a été créé en 2002 par des cadres issus du milieu du travail temporaire. La société a connu depuis, une forte augmentation de son activité grâce à une politique constante de croissance organique et désormais externe. En s'appuyant sur 24 agences, le Groupe AXIA propose aux entreprises et aux collaborateurs intérimaires un service de proximité à la fois géographique et sectoriel basé sur le respect de ses valeurs : les hommes, l'étude des compétences et l'innovation.
Poste basé entre Vannes et Locminé (56) / localisation dépend de votre domicile et le planning chantiers / Intérim (mission longue) / Démarrage dès que possible. Le contexte ? L'un de nos clients, une entreprise du bâtiment en forte croissance, spécialisée en chauffage, plomberie, pompes à chaleur, climatisation et rénovation de salle de bain, ouvre un deuxième site à quelques kilomètres de son agence historique. Objectif : absorber un carnet de commandes plein sur les deux bassins, sans laisser les équipes s'essouffler. Pourquoi ce poste va vous plaire ? Votre double compétence électricité + fluides est exactement ce qui est recherché ici Une activité installation de PAC et climatisation en plein essor, sans creux dans l'année Une organisation en 4 jours/semaine (variable) Flexibilité géographique entre les deux bassins d'activité (Vannes & Locminé), selon votre domicile Une structure avec Bureau d'Études intégré, qui prépare les dossiers techniques en amont Vos missions concrètes : Sur des chantiers particuliers (maison individuelle, appartement, parfois tertiaire) : - Installation liée aux équipements de chauffage/climatisation : raccordement de pompes à chaleur, climatisations réversibles - Câblage, tableaux électriques, mise en service des installations - Interventions en lien avec les équipes plomberie-chauffage sur des chantiers mixtes - Relation client sur site : information, explication de l'intervention, service soigné, compte rendu.Vous êtes rapidement autonome sur vos chantiers, avec l'appui du Bureau d'Études ou de l'équipe technique si besoin.Votre profil ?Formation électricité bâtiment, niveau N3P1 minimum sur la grille bâtiment Bretagne. Habilitation électrique B1V/B2V exigée : non négociable. Habilitation fluides frigorigènes fortement appréciée (PAC/clim), sinon forte motivation à vous former. Ce qui compte vraiment : - Autonomie immédiate sur chantier (pas de montée en compétence à prévoir sur les bases électriques) - Rigueur sur les normes de sécurité électrique - Aisance relationnelle avec les clients particuliers. Ce qui disqualifie : absence d'habilitation électrique en cours de validité.Ce qui vous est proposé : - Mission d'intérim longue durée, démarrage rapide possible - Rémunération selon la grille bâtiment Bretagne : entre 2 064,78 € et 2 234,67 € brut/mois (N3P1 à N3P2), selon profil et expérience + Panier repas (12,30 €/jour) + prime trajet selon distance chantier + IFM et ICP en fin de mission - Camion de service : mise à disposition possible selon profil - Gestion souple des heures supplémentaires et jour d'anniversaire offert Processus de recrutement : - Premier échange avec Catherine ou Marina (AXIA intérim Vannes) - Entretien avec la direction si votre profil correspond - Test technique. Et c'est tout !Électricité et fluides frigorigènes : si vous cochez les deux cas, on veut vous parler. Postulez dès maintenant ou contactez AXIA intérim Vannes pour en savoir plus.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Électricité
- Gestion des commandes
- Autonomie
- Relation client
- Climatisation
- Génie thermique
- KPI
- Plomberie
- Câblage
- Réactivité