Employé de Ménage - Hivernage H/F - Lodges de Sarzeau
- CDD
- Lodges de Sarzeau
Les missions du poste
Nous recherchons un/e employé(e) de ménage pour des missions d'hivernage et de nettoyage à blanc de mobil home. Votre énergie, votre rigueur seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste.
Ce que vous ferez :
Nettoyage complet et approfondi des logements
Hivernage et remise en ordre des espaces
Entretien des pièces, sanitaires, dégraissage cuisine et équipements
Veiller à la propreté et à la qualité des prestations
Profil recherché :
Sérieux, autonome et soigneux
Dynamique et organisé
Expérience dans le ménage appréciée
Sens du détail et du travail bien fait
Contrat du 14 septembre au 15 novembre 2026 - 39h semaine - 2 jours de congé (samedi-dimanche)
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Compétences ménagères
- Autonomie
- Normes d'hygiène