Directeur de Crèche H/F - Na ! Creches
- CDI
- Na ! Creches
Les missions du poste
NA ! CRECHES sont des crèches inter-entreprises bilingues offrant 12 à 47 places selon les structures, d accueil régulier, occasionnel et d urgence, du lundi au vendredi. Plusieurs projets au sein des établissements sont en cours : la communication gestuelle associée à la parole, la médiation animale, l éveil musical, le self au cours du déjeuner et un jardin pour les enfants que l on investit hiver comme été.
Crèche inter-entreprises bilingue, la crèche Na ! Vannes recrute un Directeur de crèche - Educateur de Jeunes Enfants H/F, pour sa micro-crèche.
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Amplitude horaires de la crèche : 7h30 à 19h30 du lundi au vendredi.
Le poste :
- Management d'une équipe de professionnels (entretien de recrutement, gestion des plannings horaires et des congés payés, réunion d'équipe, accompagnement terrain) ;
- Gestion financière de l'établissement (repas, produits d'hygiène, produits d'entretien, facturation familles etc).
- Animation, suivi et mise à jour du projet pédagogique en lien avec la coordinatrice groupe et l'équipe de la micro-crèche ;
- Organisation et animation d'activité d'éveil et de jeux adaptés aux différents moments de la journée et à l'âge des enfants ;
- Garant de la sécurité et du suivi du développement des enfants ;
- Participation à la prise en charge des soins de l'enfant : changes, accompagnement à l'endormissement, accompagnement au repas ;
- Relations avec les familles (renseignements, inscriptions, échanges autour de l'enfant, animation réunion) ;
Le service de gestion vous accompagne au quotidien sur la gestion des ressources humaines (recrutement, contrats de travails, paies etc) et la gestion financière de l'établissement.
Vous faites preuve d'un savoir-faire et d'un savoir être sur le plan relationnel vis à vis des enfants, des familles et de l'équipe.
Intégrer NA ! Crèches c'est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d'intégration personnalisé - Possibilité d'évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation.. Chez nous, vous aurez la possibilité d'évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.
Profil Recherché :
- Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants requis pour ce poste.
- Expérience en tant qu'adjoint de direction ou référent technique exigée.
- Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
Crèche inter-entreprises bilingue, la crèche Na ! Vannes recrute un Directeur de crèche - Educateur de Jeunes Enfants H/F, pour sa micro-crèche.
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Amplitude horaires de la crèche : 7h30 à 19h30 du lundi au vendredi.
Le poste :
- Management d'une équipe de professionnels (entretien de recrutement, gestion des plannings horaires et des congés payés, réunion d'équipe, accompagnement terrain) ;
- Gestion financière de l'établissement (repas, produits d'hygiène, produits d'entretien, facturation familles etc).
- Animation, suivi et mise à jour du projet pédagogique en lien avec la coordinatrice groupe et l'équipe de la micro-crèche ;
- Organisation et animation d'activité d'éveil et de jeux adaptés aux différents moments de la journée et à l'âge des enfants ;
- Garant de la sécurité et du suivi du développement des enfants ;
- Participation à la prise en charge des soins de l'enfant : changes, accompagnement à l'endormissement, accompagnement au repas ;
- Relations avec les familles (renseignements, inscriptions, échanges autour de l'enfant, animation réunion) ;
Le service de gestion vous accompagne au quotidien sur la gestion des ressources humaines (recrutement, contrats de travails, paies etc) et la gestion financière de l'établissement.
Vous faites preuve d'un savoir-faire et d'un savoir être sur le plan relationnel vis à vis des enfants, des familles et de l'équipe.
Intégrer NA ! Crèches c'est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d'intégration personnalisé - Possibilité d'évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation.. Chez nous, vous aurez la possibilité d'évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.
Profil Recherché :
- Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants requis pour ce poste.
- Expérience en tant qu'adjoint de direction ou référent technique exigée.
- Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
Le profil recherché
Experience: 6 Mois - Adjoint de direction / référent tech
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant,Accueillir des enfants,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Animer, coordonner une équipe,Gérer la sécurité des enfants lors des activités,Assurer la liaison avec les familles
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant,Accueillir des enfants,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Animer, coordonner une équipe,Gérer la sécurité des enfants lors des activités,Assurer la liaison avec les familles
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Compétences requises
- Autonomie
- Gestion des ressources financières
- Contrat de travail
- Management d'équipe