Directrice - Directeur d'EHPAD - Secteur Nord Morbihan H/F - DEN.bzh 56
Directrice - Directeur d'EHPAD - Secteur Nord Morbihan H/F
DEN.bzh 56 · Vannes - 56 · CDD
Les missions du poste
Le Centre de Gestion du Morbihan accompagne 380 collectivités morbihannaises.
Par le biais de son service intérim, il met à leur disposition des agents qualifiés afin d'assurer les missions de service public.
Rejoindre le service intérim, c'est exercer un métier de proximité au service des habitants. C'est l'opportunité de découvrir de nouveaux services/missions, développer son réseau professionnel et participer à l'aventure DEN.bzh.
En qualité de Directrice/Directeur d'EHPAD intérimaire, vous serez amené(e) à :
- Assurer le fonctionnement général de l'EHPAD et la mise en oeuvre du projet d'établissement.
- Garantir la qualité de l'accueil, de l'accompagnement et de la sécurité des résidents, en coordonnant l'ensemble des actions médicosociales, hôtelières et administratives.
- Organiser le cadre de vie, superviser la continuité des soins, veiller au respect des protocoles internes.
- Piloter l'équipe pluridisciplinaire, assurer la gestion des ressources humaines, des plannings et de la communication interne.
- Superviser l'entretien des locaux, la restauration, la blanchisserie et la sécurité des bâtiments.
- Assurer la gestion administrative, budgétaire et réglementaire de la structure,
- Représenter l'établissement auprès des partenaires institutionnels et développer les projets et actions de vie sociale.
Par le biais de son service intérim, il met à leur disposition des agents qualifiés afin d'assurer les missions de service public.
Rejoindre le service intérim, c'est exercer un métier de proximité au service des habitants. C'est l'opportunité de découvrir de nouveaux services/missions, développer son réseau professionnel et participer à l'aventure DEN.bzh.
En qualité de Directrice/Directeur d'EHPAD intérimaire, vous serez amené(e) à :
- Assurer le fonctionnement général de l'EHPAD et la mise en oeuvre du projet d'établissement.
- Garantir la qualité de l'accueil, de l'accompagnement et de la sécurité des résidents, en coordonnant l'ensemble des actions médicosociales, hôtelières et administratives.
- Organiser le cadre de vie, superviser la continuité des soins, veiller au respect des protocoles internes.
- Piloter l'équipe pluridisciplinaire, assurer la gestion des ressources humaines, des plannings et de la communication interne.
- Superviser l'entretien des locaux, la restauration, la blanchisserie et la sécurité des bâtiments.
- Assurer la gestion administrative, budgétaire et réglementaire de la structure,
- Représenter l'établissement auprès des partenaires institutionnels et développer les projets et actions de vie sociale.
Le profil recherché
Expérience confirmée dans la direction ou la gestion d'un établissement médicosocial, idéalement en EHPAD.
Maîtrise du cadre réglementaire du secteur médicosocial et des obligations liées à la qualité, à la sécurité et à l'accompagnement des personnes âgées.
Compétences avérées en management d'équipes pluridisciplinaires, en organisation du travail et en coordination des intervenants internes et externes.
Aptitude à la gestion administrative, budgétaire et RH.
Ref: k43m5wevbf
Maîtrise du cadre réglementaire du secteur médicosocial et des obligations liées à la qualité, à la sécurité et à l'accompagnement des personnes âgées.
Compétences avérées en management d'équipes pluridisciplinaires, en organisation du travail et en coordination des intervenants internes et externes.
Aptitude à la gestion administrative, budgétaire et RH.
Ref: k43m5wevbf
Compétences requises
- Management d'équipe
- Accompagnement des personnes âgées
- Sécurité des bâtiments
- Gestion administrative
- Entretien des locaux